别的部门让我干活，但不是我的职责，怎么处理？
别直接拒，也别直接接。先把它变成“需要我领导知道”的事。
“这个我可以支持。不过我这边排期得我领导点头，你把需求发我一下，我同步给他，他同意我就排。”
这一句的双重作用：
- 对方要发出正式需求（避免口头派活）
- 你领导有了知情权（避免你被跨部门白嫖）
如果对方说“这点小事不用麻烦你领导吧”——那更要走流程。
为什么这么说
跨部门派活是最容易吃哑巴亏的场景：你干了，功劳不一定算你，出问题一定找你。让它进入正式流程是唯一的护身符。
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注意。这个场景有风险，别凭直觉回。